Служба CIO Пентагона объявила о лучших ИТ-решениях министерства за 2008 г. В командной категории первое место заняла система Joint Task Force-Global Network Operations, функционирующая в ведомстве стратегического командования США. Она снизила на 30% несанкционированные проникновения в глобальную военную сеть GIG, несмотря на то что общее число таких попыток выросло за год на 53%. Так, именно с ее помощью удалось более-менее успешно справиться с пиринговым червем Storm Worm. Второе место присуждено медицинской системе связи для спасения раненых на поле боя MC4, обслуживающей 24 тыс. компьютеров в 12 странах. В ней накоплено 5,6 млн. записей, а точность вводимой информации удалось повысить с 50% до 95%. Третьим стал армейский портал AKP, объединивший 2,5 млн. пользователей и отметивший миллиардное подключение — он стал, таким образом, самым популярным федеральным онлайновым ресурсом США. На четвертом месте — система связи JLLIS морской пехоты, в которой задействован специализированный наладонник, работающий по секретному каналу SIPRnet и обеспечивающий голосовое общение, сервис э-почты и даже веб-серфинг. Он создан корпорацией General Dynamics, которая в рамках проекта на сумму 18 млн. долл. передала для тестирования в Агентство национальной безопасности США 60 подобных устройств. В перспективе спрос на такие устройства может составить от 30 до 100 тыс. единиц. Каждый аппарат содержит 128 Мб флеш-памяти и работает под управлением Microsoft Mobile. Он обойдется военным в 4 тыс. долл., а расширения для работы в секретных сетях увеличат его цену до 10 тыс. долл.

Лучшим ИТ-специалистом стал подполковник Энтони Эванс, ответственный за проект интеграции информации из множества источников с привязкой к цифровым картам для системы логистики Battle Command Service Support System. Награду получил и майор Дуглас Гимлич, CIO европейского подразделения ВВС США. Он разработал веб-систему глобального отслеживания пациентов в военных службах спасения. Третьим победителем назван подполковник ВВС Анжела Барз, подготовившая план ИТ-инвестиций в службе персонала по 82 направлениям на общую сумму 86 млн. долл.